职责：负责企业文化建设的策划及组织实施基本条件：男性，年龄35—45岁，精力充沛，学历本科以上，专业不限， 3年以上高层管理经验（制造型企业优先），具有良好的敬业精神和职业道德操守。个性特征：具有强烈的自信心、责任心、敏锐的洞察力和良好的判断力、决策能力、计划能力、创新能力，思维理性、系统，富有激情，做事严谨，执着，包容性强，善于协调、沟通。职业技能：具有较高的管理水平，组织能力强、文字功底扎实、演讲能力强薪酬：年薪20万以上